शेयरधारकों को रास नहीं आया एकता कपूर का सैलरी हाइक एपिसोड

Picture: Pixabay, एकता कपूर के प्रस्ताव पर इंस्टीट्यूशनल इन्वेस्टर एडवाइजरी सर्विसेज ने कहा कि एकता कपूर का अटेंडेंस रिकॉर्ड खराब है, वित्त वर्ष 2021 में बोर्ड की 4 बैठकों में से सिर्फ 2 में ही हिस्सा लिया था.

Salary Proposals: प्रोडक्शन हाउस बालाजी टेलीफिल्म्स के शेयरधारकों के प्रबंध निदेशक शोभा कपूर और संयुक्त प्रबंध निदेशक एकता कपूर के वेतन में बढ़ोतरी के प्रस्तावों को खारिज कर दिया गया है. कंपनी द्वारा स्टॉक फाइलिंग में बताया गया है कि पर्याप्त वोट न मिलने की वजह से सैलरी प्रस्ताव को खारिज कर दिया गया है. बिजनेस स्टैंडर्ड की एक रिपोर्ट के मुताबिक शोभा कपूर के सैलरी प्रस्तावों को केवल 56.76 फीसद वोट मिले जबकि एकता कपूर के वेतन प्रस्ताव को 55.45 फीसद वोट मिले. सैलरी बढ़ोतरी के इस विशेष प्रस्तावों को पास करने के लिए 75 फीसद बहुमत की आवश्यकता होती है.

दोनों प्रस्तावों पर कुल 207,927 वोट पड़े

एक्सचेंज फाइलिंग के मुताबिक कंपनी में लगभग 34.35 फीसद हिस्सेदारी रखने वाले प्रमोटर समूह ने दोनों प्रस्तावों पर मतदान करने से परहेज किया. हालांकि, प्रमोटर समूहों ने अन्य सामान्य व्यावसायिक प्रस्तावों पर मतदान किया.

इसके अलावा, इन दो प्रस्तावों पर कुल 10.11 करोड़ मतों में से 207,927 मत पड़े. बालाजी हाउस में 65.65 फीसद सार्वजनिक शेयर है. बालाजी टेलीफिल्म्स में रिलायंस इंडस्ट्रीज लिमिटेड की भी 24.92 फीसद हिस्सेदारी है.

कई बड़े शेयरधारकों ने नहीं किया वोट

यह एक बहुत ही अजीब मामला है. जहां न तो प्रमोटर और न ही बड़े सार्वजनिक शेयरधारकों ने मतदान किया है. इंस्टीट्यूशनल इन्वेस्टर एडवाइजरी सर्विसेज के एमडी ने अमित टंडन के मुताबिक फिलहाल यह देखा जाना बाकी है कि क्या कोई शेयरधारक है जो प्रमोटरों को शेयर खरीद समझौते के तहत इस विशेष प्रस्ताव पर अपना वोट डालने से रोकता है.

प्रोडक्शन हाउस ने जून 2021 में 1.83 करोड़ रुपये का तिमाही शुद्ध लाभ दर्ज किया. जून 2021 में कंपनी की शुद्ध बिक्री 47.51 करोड़ रुपये से बढ़कर 124.39 प्रतिशत हो गई.

एकता का अटेंडेंस रिकॉर्ड खराब

एकता कपूर के प्रस्ताव पर इंस्टीट्यूशनल इन्वेस्टर एडवाइजरी सर्विसेज ने कहा कि एकता कपूर का अटेंडेंस रिकॉर्ड खराब है, वित्त वर्ष 2021 में बोर्ड की 4 बैठकों में से सिर्फ 2 में ही हिस्सा लिया था.

एकता ने पिछले तीन सालों में कुल 13 मीटिंग्स में से सिर्फ 9 में ही हिस्सा लिया है. कंपनी को वेरिएबल पे का निर्धारण करने के लिए उपयोग किए जाने वाले प्रदर्शन मेट्रिक्स का खुलासा करना चाहिए और कमीशन को पूर्ण राशि में कैप करना चाहिए.