एलन मस्क की कंपनी टेस्ला में छंटनी का दौर लगातार जारी है. टेक्सास और कैलिफोर्निया में छह हजार से ज्यादा कर्मचारियों को नौकरी से हटाने के बाद अब कंपनी नेवादा के स्पार्क्स में 693 कर्मचारियों की छंटनी करेगी. शनिवार को जारी एक सरकारी नोटिस के अनुसार दुनिया भर में अपने 10 प्रतिशत से अधिक कार्यबल को कम करने की पहल के तहत एलन मस्क की कंपनी टेस्ला अब नेवादा में छंटनी करेगी.
रिपोर्ट के अनुसार बिक्री में गिरावट और बढ़ती प्रतिस्पर्धा के कारण टेस्ला दुनिया भर में अपने कार्यबल को कम कर रही है. कंपनी खर्चों में कटौती करने और भविष्य की जरूरतों को पूरा करने के लिए तकनीक का सहारा लेने का मन बना रही है. कंपनी में मची इस उथल-पुथल की स्थिति में टेस्ला के सीईओ एलन मस्क का भारत दौरा भी टल गया है. उन्होंने अपनी जिम्मेदारियों का हवाला देते हुए अभी भारत न आने की बात कही थी. हालांकि उन्होंने साल के आखिर तक दौरे की उम्मीद जताई है.
20 प्रतिशत तक नौकरी में कटौती के संकेत
हाल की रिपोर्टों में दावा किया गया था कि मस्क ने टेस्ला में और भी अधिक छंटनी की वकालत की है. माना जा रहा है कि 20 प्रतिशत तक नौकरी में कटौती की जा सकती है जिसके परिणामस्वरूप कंपनी में 20,000 से अधिक पद समाप्त हो सकते हैं. कंपनी विकास के अपने अगले चरण की तैयारी के लिए लागत में कटौती और उत्पादकता बढ़ाने वाले हर पहलू पर ध्यान दे रही है.
60 दिन पहले सूचना देना जरूरी
अमेरिकी श्रम कानून के आदेश के अनुसार, नोटिस इस सप्ताह की शुरुआत में नेवादा के रोजगार, प्रशिक्षण और पुनर्वास विभाग को पेश किया गया था. कानून के अनुसार 100 या इससे अधिक कर्मचारियों वाली कंपनियों को जानबूझ कर निकाले जाने या महत्वपूर्ण छंटनी के बारे में 60 दिन पहले अधिकारियों को सूचित करना जरूरी होता है.